柿生ルミナス保育園

神奈川県川崎市麻生区片平2-30-1/保育園・認可・認証保育園の保育士求人

  • 福利厚生充実
  • 新卒・第二新卒OK
  • 4月入職OK
  • 社会保険完備
  • 未経験・ブランクあり歓迎
  • 住宅手当あり
  • 社宅・寮あり
  • 駅近(徒歩5分以内)
  • 上京サポート

【柿生駅】通勤ラクラク♪ 駅近求人★徒歩2分♪【正社員】

株式会社アイオルは、30~70人の小規模運営にこだわる保育施設「ルミナス保育園」を展開する法人で、川崎市・東京都に5園を展開しています。
借り上げ社宅制度のほか、産休育休・看護休暇・短時間勤務制度など、働くスタッフをサポートする各種制度が整っています。

【柿生駅】通勤ラクラク♪ 駅近求人★徒歩2分♪【正社員】

株式会社アイオルは、30~70人の小規模運営にこだわる保育施設「ルミナス保育園」を展開する法人で、川崎市・東京都に5園を展開しています。
借り上げ社宅制度のほか、産休育休・看護休暇・短時間勤務制度など、働くスタッフをサポートする各種制度が整っています。

専属コンサルタントからの一言

柿生ルミナス保育園は、1~5歳児までの子どもたち60名が通う認可保育園で、最寄り駅より徒歩2分という利便性の高い立地にあります。日々のお散歩・サッカー遊び・ヒップホップを取り入れたリズム遊びなど、様々な運動プログラムを展開し子どもたちの丈夫な身体づくりを行っています。

応募情報

応募方法 ★詳細はコンサルタントへお問い合わせ下さい
選考プロセス ★詳細はコンサルタントへお問い合わせ下さい

柿生ルミナス保育園ここが魅力ポイント

・★駅チカ★柿生駅より徒歩2分!
・定員60名のアットホームな環境♪
・小規模な環境の中できめ細やかな保育を実践◎
・家賃補助・借り上げ社宅あり!一人暮らし応援★
・アットホームで働きやすい雰囲気です♪

募集要件

資格・職種
  • 保育士
雇用形態
  • 正社員
施設形態
  • 保育園
  • 認可・認証保育園
給与 月給:221,000円~232,000円

■別途個別で「通勤手当」「経験年数」により加算されます。
昇給 有:年一回
賞与

有:年二回

3ヵ月分

※法人業績に応じて変動有 3月・9月支給

応募条件

未経験者:可能

新卒:不可

無資格者:応相談

★詳細はコンサルタントまでお問い合わせ下さい

勤務時間 7:00-20:30 
(シフト制・実働8時間勤務・60分休憩)
※1年間の変形労働時間制
※勤務先により変更がある場合があります。詳しくはコンサルタントへお尋ねください

★短時間勤務制度あり
休日・休暇 ●年間休日:115日

◇週休二日制 日・祝・他1日 
※土曜日出勤の場合は、平日に振休有
○夏季休暇4日
(公休日と連結可能!長期休暇が取得可能◎)
○年末年始
○有給休暇(初年度10日)
○産休・育休
○看護休暇5日~10日
○介護休暇
○慶弔休暇
待遇・福利厚生 ■社会保険完備
■保育園職員傷害補償
(職員の業務中及び出退勤途上に被る災害を補償します。)
■保育士賠償責任補償(対人・対物・人権侵害等)
■短時間勤務制度
■インフルエンザ予防接種全額補助(全職員対象)
■永年勤続・結婚・出産・入学・資格取得祝い、記念品贈呈有
■弔慰金・お見舞金
■保養所・テーマパーク・スポーツクラブ優待等有
■親睦会「アイオルtheパーティー」 
■クリスマスギフト
■福利厚生センター 「ソウェルクラブ」加入
(電話健康医療相談・施設利用割引・慶弔品贈呈など健康管理のための制度やリフレッシュ施設など、多様なサービスの利用が可能)
■契約保養施設/リゾートトラスト(エクシブ等)
(会員制リゾートホテル「リゾートトラスト」の全国数十カ所の契約ホテルが利用できます。)

寮・住宅手当

寮/社宅制度:有

住宅手当・家賃補助制度:有

★社宅入居者以外の住宅手当有(交通費含め上限25,000円)
★赴任に伴う一時金(実費:上限100,000円)

※県外から就職の方対象

専属コンサルタントからの一言

柿生ルミナス保育園は、1~5歳児までの子どもたち60名が通う認可保育園で、最寄り駅より徒歩2分という利便性の高い立地にあります。日々のお散歩・サッカー遊び・ヒップホップを取り入れたリズム遊びなど、様々な運動プログラムを展開し子どもたちの丈夫な身体づくりを行っています。

応募情報

応募方法 ★詳細はコンサルタントへお問い合わせ下さい
選考プロセス ★詳細はコンサルタントへお問い合わせ下さい

勤務先情報

事業所名 柿生ルミナス保育園
住所 神奈川県川崎市麻生区片平2-30-1
アクセス 小田急小田原線「柿生駅」北口より徒歩2分
園児定員 合計:60名

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採用担当者のコメント


保育目標を「人としてよりよく生きるための基礎を育む」とし、 ①あいさつが自ら進んでできる子、②意欲的に何事にも取り組み、最後までやり遂げる、あきらめない子、③思いやりをもち、さまざまなことに感謝の気持ちを持てる子、④ルール(社会的)を理解し、仲良く遊べる子、⑤のびのびと自分を表現し、人前でも堂々と発言ができる子を具体的な目標にしています。
保護者との信頼関係を大切にして、職員も成長していく環境作りに努めています。

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