キッズスクウェア 京都ホテルオークラ店
京都府京都市中京区河原町御池京都ホテルオークラ6F/事業所内保育の保育士求人
- 福利厚生充実
- 4月入職OK
- 社会保険完備
- 未経験・ブランクあり歓迎
- 住宅手当あり
- 社宅・寮あり
- 寮・借り上げ社宅あり
【京都駅】働きやすさを追求しています♪産休・育休も取得出来ます◎【正社員】
◆アルファコーポレーションは、No残業デーや産休育休制度、限定正社員制度など、様々な形で保育士さんの働きやすさを支援しております。子育て期間以外でも、「勤務地」「職種」「労働時間」に制限があっても長く働ける環境を用意してます。
【京都駅】働きやすさを追求しています♪産休・育休も取得出来ます◎【正社員】
◆アルファコーポレーションは、No残業デーや産休育休制度、限定正社員制度など、様々な形で保育士さんの働きやすさを支援しております。子育て期間以外でも、「勤務地」「職種」「労働時間」に制限があっても長く働ける環境を用意してます。
応募情報
応募方法 | ★詳細はコンサルタントへお問い合わせ下さい |
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選考プロセス | ★詳細はコンサルタントへお問い合わせ下さい |
キッズスクウェア 京都ホテルオークラ店ここが魅力ポイント
・保育士の幸せ実現を追求する企業!優良企業です★
・階層別での研修制度充実!未経験者にも安心♪
募集要件
資格・職種 |
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雇用形態 |
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施設形態 |
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給与 | 月額:172,230円~198,840円 ※各種手当含む |
昇給 | 有:年一回 |
賞与 |
有:年二回 3.4ヵ月分 (6月、12月) 3.4カ月 (※法人業績に応じて変動有) |
応募条件 |
未経験者:可能 新卒:不可 無資格者:不可 |
勤務時間 | 7:30-22:00 (シフト制・実働8時間勤務・60分休憩) <シフト例> ①7:30-16:30 ②9:00-18:00 ③13:00-22:00 等 ※契約社員の方は月170時間(原則残業なし) |
休日・休暇 | ●年間休日110日 ◇週休二日制 ○有給休暇(入社6か月後に10日間付与) ○慶弔休暇 ○産休・育休 |
待遇・福利厚生 | ■交通費支給(上限30,000円/月) ■家族手当(世帯主のみ):10,000円 ■都市手当(世帯主のみ):13,000円(東京23区・川崎居住者に限る)、都市手当支給対象者は交通費上限20,000円。 ■階層別、社内外、外部講師等による各種研修制度あり ■社内表彰制度、福利厚生サービス等あり ■退職金制度(3年以上勤務から対象) ※正社員のみ ■永年勤続表彰 ■年1回慰労パーティあり ■限定正社員制度 ※勤務地、職種、労働時間の制約があっても、契約社員やパート勤務ではなく、正規雇用者「限定正社員」として、長く安心して勤務いただける制度 ☆研修制度が充実!! ・入社前研修、新卒研修、スタッフ研修、リーダー研修、施設長研修 |
寮・住宅手当 |
寮/社宅制度:有 住宅手当・家賃補助制度:有 ○住宅手当 15,000円 ※世帯主に限る |
専属コンサルタントからの一言
お子様を幸せにするには、まず保育士自身が幸せじゃないと出来ませんよね?アルファコーポレーションは、No残業デーや産休育休制度、限定正社員制度など、様々な形で保育士さんの働きやすさを支援しております。子育て期間以外でも、「勤務地」「職種」「労働時間」に制限があっても長く働ける環境を用意してます。
また、手厚い福利厚生があり、職員間の風通しも非常に良いので、非常にやりがいも高いんです。
応募情報
応募方法 | ★詳細はコンサルタントへお問い合わせ下さい |
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選考プロセス | ★詳細はコンサルタントへお問い合わせ下さい |
勤務先情報
事業所名 | キッズスクウェア 京都ホテルオークラ店 |
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住所 | 京都府京都市中京区河原町御池京都ホテルオークラ6F |
アクセス | 京都駅 バス20分 |
採用担当者のコメント
少人数制のアットホームな保育施設を運営しております。様々な保育施設を全国で運営しておりますので、興味がある方には色々な経験を積んで頂くことができます!
10-60名の少人数施設の運営をしており、少人数ならではのアットホームな空間で、お子様1人1人とじっくりと向き合える体制をとっております。
また、将来的にキャリアアップしたい方にはしっかりとした評価制度と研修制度を確立しておりますし、もしも保育士以外に興味がある場合も様々な選択肢がありますので、安心して長く働くことができる環境をご用意しております。
専属コンサルタントからの一言
お子様を幸せにするには、まず保育士自身が幸せじゃないと出来ませんよね?アルファコーポレーションは、No残業デーや産休育休制度、限定正社員制度など、様々な形で保育士さんの働きやすさを支援しております。子育て期間以外でも、「勤務地」「職種」「労働時間」に制限があっても長く働ける環境を用意してます。
また、手厚い福利厚生があり、職員間の風通しも非常に良いので、非常にやりがいも高いんです。